西南大学以党的政治建设为统领，以高质量党建落实立德树人根本任务，坚持目标导向、问题导向、效果导向，以提升组织力为重点，聚焦打通育人“最后一公里”，通过在学生园区成立特设党支部，搭建党建创新平台，完善工作保障机制，切实发挥党支部在学生生活空间和课外活动空间的政治功能，增强基层党组织育人实效。

提高政治站位，科学设置支部。学校立足“哪里有党员，哪里就有党组织”的要求，采取非层级党建工作方式，在每个学生园区设立学生特设党支部，在每栋宿舍楼设立党小组，实现对学生党员在学生园区的全面“有形覆盖”。学生园区特设党支部定位为功能型党支部，不发展党员、不接转党组织关系、不选举党代表、不收取党费，支部成员的组织关系仍归口于所在学院（部）相关党支部。实行党员学生骨干“交叉任职”制度，支部委员会书记兼任学生园区自我管理委员会主席团成员，党小组组长兼任楼栋长，学生党员、入党积极分子担任楼层长、寝室长，充分发挥政治引领功能，确保学生自律组织坚持正确政治方向。

突出政治功能，搭建实践平台。学生园区特设党支部主要聚焦学生生活空间和课外活动空间，强化党支部战斗堡垒作用和党员示范功能，重点发挥引领政治思想、服务学习生活、助力园区治理、发挥示范带动的作用。建立党员“亮身份”平台，实施支部委员会、党小组、党员寝室挂牌，引导学生党员主动“亮身份，树形象，作表率”。实施学生党员“五个一”制度，即每年至少讲1次微党课、联系1个学生寝室或低年级同学、提出1条建议、参加1次园区志愿服务、负责1个党员责任区。建立党建引领“一站式”综合育人服务平台“青+空间”，配置党团活动室、学业服务站、生活服务坊、研习沙龙室等功能厅室，设立多个党员先锋岗和勤工助学岗位，常态化开展理论宣讲、学业帮扶、志愿服务、生活浸润等系列活动。

突出政治领导，夯实工作保障。学校建立“党委统一领导，组织部门牵头指导，学工部门具体实施，宣传、团委、后勤等强化指导，各二级党组织协同配合”的工作机制。出台《学生园区特设党支部工作细则》，明确特设党支部指导思想、职责定位、设置方式、运行机制、工作制度等。建立“融合式”考评机制，将学生特设党支部建设纳入党内评优评先，将学生特设党支部支委会成员、党小组负责人工作以及党小组成员日常表现纳入学生年度综合考评，定期评选“优秀党员”和“先进党支部”。为特设党支部配置专用场地，建成标准化党员活动室，设置专用宣传栏、标示牌，配置党建活动器材和用品。划拨专用经费，保障党支部开展活动。