建立健全1418制度体系  贯彻落实党员“七个有力”

自管理学院教工党支部被成为全国首批“样板党支部”建设单位以来，在学校党委的正确领导下，在学院党总支的亲切关怀下，在历任支部书记的带领下，在支部全体党员教师的共同努力下，按照要求较好地完成了预期成果。

党支部紧紧围绕党建“双创”工作目标和样板支部申报预期成果，以习近平新时代中国特色社会主义思想为动力，以“学习型、创新型、服务型”基层党组织为标准，以“七个有力”为工作重点，积极推进一套管理制度汇编，完成管理学院教工党支部141管理8制度体系，即1套党支部管理制度汇编、4个主要类别、18项具体工作制度，具体如下图所示：

目前，1418管理制度体系，在党支部的建设中，发挥出了重要的作用。通过1418管理制度体系，管理学院教工党支部逐步形成用制度规范党员教师行为、按制度办事、靠制度管人的机制，强化了党支部的制度化建设，使“教育党员七个有力”落到实处。今后将继续用党的新思想、新理论不断完善党支部管理制度体系，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。