——化学工程学院构建“一核心三骨干四文化”院系党建工作机制

化学工程学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，在中共湖南化工职业技术学院委员会的指导下立足实践，积极探索，形成了具有化学工程学院特色的“一核心三骨干四文化”院系党建工作机制，即坚持和加强党对化学工程学院工作的领导，充分发挥党总支政治核心作用，全体党员锐意进取主动发挥先锋模范作用，在化学工程学院全体师生的全国高校思想政治工作网建设中发挥骨干作用，在化学工程学院的特色专业发展中发挥骨干作用，在化学工程学院的高素质技能型人才培养中发挥骨干作用。化学工程学院坚持以立德树人为根本，以特色“3+1”人才培养工程为重要举措，培育了具有高职教育特色的“三全育人”文化；以工匠精神为引领，营造了高职教育特色的技能竞技文化；以化工协会为龙头，打造了高职教育特色的精品社团文化；以创新创业大赛为抓手，构筑了高职教育特色的创新创业文化。

1. 完善制度建设，坚持党领导工作、发挥政治核心作用

化学工程学院党总支根据学校党委要求，出台了《化学工程学院党政联席会议制度》、《化学工程学院关于深化和推进新时代党建特色活动—“3+1”人才培养导学工程实施办法》等制度。党政联席会议及时、定期召开，协调党政联系、保障集体领导。党总支充分发挥对重大事项的把关作用，但凡涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等“三重一大”事项中，党总支先研究再提交党政联席会议决定。通过完善制度建设，实现党管人才、党管专业、党管发展，使得化学工程学院多年来在学校重大项目、双高专业、一流人才培养中遥遥领先。

2.强化先锋意识，优秀党员骨干示范效应显著提升

2.1 坚持率先垂范、以上率下，发挥党员在全院师生全国高校思想政治工作网建设中的骨干作用

化学工程学院党政领导班子认真履行“一岗双责”职责，教工支部和学工支部均发挥战斗堡垒作用，主抓各自支部的全国高校思想政治工作网建设，根据重大项目需要成立临时党支部，坚决做到思想上、行动上统一。多年来，党员干部坚持先学一步、学深一点党的最新理论研究成果，坚持平均每月给学院全体师生上一次党课。建党100周年之际，学校党委书记亲临化学工程为全体师生带来了一堂精彩的学习习近平总书记“七一”重要讲话精神的党课；党总支书记紧随其后，带领全体师生认真学习十九届六中全会精神；支部书记按照要求，分别开展学习黄大年同志先进事迹的党课学习。三级书记的精彩党课为化学工程学院全体师生带来了心灵震撼的洗礼，更加坚定做“四有”好老师和高素质技能型人才的信心、决心。

2.2 坚持党建与业务相结合，发挥党员在学院特色专业发展中的骨干作用

化学工程学院党总支积极引导党员找准党建与业务工作的结合点，建立完善党建与业务工作联动考评体系，调动本总支党员干事创业的激情和干劲。完善目标管理，推行党员“设岗定责”，设立重大项目“临时党支部”、“党员先锋岗”、“党员示范岗”，把“五带头”要求落实到工作岗位上，促进党员立足岗位创先争优。

图1党建引领下的化学工程学院特色专业发展示意图

2.3 坚持以立德树人为根本，发挥党员在培养高素质技能型人才中的骨干作用

化学工程学院坚持立德树人为根本，通过政治引领，深耕化工产业，以全面培育树立远大理想、热爱伟大祖国、担负时代责任、勇于砥砺奋斗、练就过硬本领、锤炼品德修为的化学化工类高素质技能型新时代人才为目标。化学工程学院全体教师尤其是党员教师积极深入学习《国家职业教育改革实施方案》，钻研“三教”改革，苦练内功，产生了唐淑贞、刘小忠、张翔等党员重要参与的两项国家级教学成果二等奖，培养了以凌云剑(科创板上市公司——湖南松井新材料股份有限公司董事长，总经理)、李新雄(湖南邦弗特新材料技术有限公司，董事长)、刘启东(江苏开磷瑞阳化工股份有限公司，党委副书记、副董事长)和姚亮元(株洲市五一劳动奖章获得者)为代表的高素质优秀毕业生。

3.培育具有鲜明高职教育特色的四种文化，保障化工英才的高素

质培养

3.1 以特色“3+1”人才培养工程为重要举措，培育了具有高职教育特色的“三全育人”文化

本着“全程育人，全员育人，全方位育人”的主旨思想，紧紧围绕社会主义核心价值观这个主线，创造性地开展了“3+1”人才培养工程，并在二级学院学生班级实施。党总支出台了《化学工程学院关于深化和推进新时代党建特色活动----“3+1”人才培养导学工程实施办法》。基于实施办法，党总支统筹规划，给每个行政班级配备1名党员教师、1名具有十年以上行业/企业工作经验或副高职称以上的专业导师、1名班主任/辅导员教师和1名学生党员/学生干部，“3+1”人才培养工程落实了党员教师为主导，以学生为主体，班主任、专业导师、学生党员互助的导学活动。各导学小组分工协作，在全面普及党的理论知识、先进理论，积极引导班级学生提高政治觉悟基础上，开展了一系列丰富多彩富有特色的主题班会、实践教育等活动。

图2党建引领下的特色“3+1”人才培养工程结构示意图

3.2 以工匠精神为引领，营造了具有高职教育特色的技能竞技文化

化学工程学院安排专业导师指导学生参加校内外技能竞赛培训、技能比武和实习实训，注重把“6S”管理等企业文化与校园文化有机融合，把企业对员工的职业素养要求贯穿于学生培养的全过程，以工匠精神为引领，营造了技能竞技文化。在工匠精神的引领下，学生竞技折桂冠。2017、2018、2019年全国化工生产技术赛项(高职组)实现三连冠，首次参加全国化工生产技术赛项中职组荣获一等奖，奠定了我校在该赛项的全国领先地位。荣获被誉为“世界技能奥林匹克”的世界技能大赛水处理技术项目全国选拔赛一等奖，奠定了化工职院成为湖南省水处理项目省赛基地的基石。在专业导师的指导下，化工协会每年举办无机化学大赛、有机化学大赛等赛事，已成为我院学生心中一大盛事，并且通过重点培训辅导，为省赛、国赛选拔和储备各专业方向参赛选手。

3.3 以化工协会为龙头，打造了具有高职教育特色的精品社团文化

“3+1”人才培养领导小组选派了博士、副教授等加强专业指导，紧密结合专业知识，每年开展化学基础、化工原理、化工奇迹等知识竞赛，营造了“爱化工、学化工”的良好氛围。化工协会先后荣获“全国高校十大影响力社团”、全国大中专学生最具影响力科技社团、湖南省十佳学生社团、湖南省大学生社团就业创业能力挑战赛“双优社团”等荣誉称号。以化工协会为蓝本，《打造绿色化工文化构建低碳社团品牌》立项为湖南省校园文化精品建设项目。通过化工协会品牌辅射，诞生了每年一届的“漂亮杯美容美妆大赛”，产生了化妆品协会、绿色环保协会等专业社团和思政社团——红旗社。

3.4以创新创业大赛为抓手，构筑了具有高职教育特色的创新创业文化

在良好的环境下，大学生自发组建了“大学生创新创业联合会”，每学期开展一次创新创业大赛，培育和选拔一批又一批创新创业项目参加各级大赛，孵化了《植萃堂芳疗体验馆》、《凝恬肌肤管理中心》、《彩色纳米碳酸钙的制备》、《重金属离子现形剂》等与专业紧密结合的优秀项目，党员教师颜鑫教授多次指导学生荣获全国黄炎培大赛奖励。