上海财经大学金融学院作为教育部第二批“三全育人”综合改革试点学院，如何跑好“三全育人”综合改革试点工作“后半程”，不断开创学院育人工作新局面？

为了全面推进学院试点改革工作落细落深落实，破解试点改革工作中遇到的难点和问题，同时加强与兄弟高校院系间的工作交流和互学互鉴，12月18日下午，上财金融学院和上外英语学院“三全育人”综合改革试点工作交流会在上海外国语大学虹口校区举行。上海外国语大学英语学院党委副书记曹原，研究生辅导员宋亮、李秀秀，上海财经大学金融学院党委副书记秦文佳，学生工作办公室主任、研究生辅导员刘福忠，学生辅导员王昕程、范一舟、王乃一、吴明星等参加活动。

上外英语学院党委副书记曹原首先对金融学院一行表示欢迎。她说，英语学院作为同批入选教育部 “三全育人”综合改革试点学院，在推进试点改革工作过程中遇到和金融学院相似的难点难题，通过此次交流互学，双方能够取长补短，开拓视野，促进双方试点改革工作推进落实。

上财金融学院党委副书记秦文佳对英语学院的热情安排接待表示感谢。她说，金融学院和英语学院在学科背景、专业设置和人才培养模式等方面各具特色，双方都有较为成熟和丰富的工作成果和经验，又面临着进一步深化“三全育人”综合改革试点的工作要求，通过互学互鉴，有利于双方整合资源优势，互促共进，共同提升育人成效。

交流会上，双方学院围绕“三全育人”综合改革试点工作体制机制、院部协同合作、学生学业引导、党建工作开展、网络思政教育、校友资源整合以及其它各方面工作的创新举措和特色做法进行深入交流和热烈探讨，双方学院辅导员针对工作实际中遇到的问题难题、收获的感悟体会等也进行充分分享和相互借鉴，大家均表示获益匪浅。

上外英语学院主要介绍了在十大育人工程中的部署举措和创新做法，比如通过“人文化教改”有效提升了英语专业学子核心竞争力，通过导师学术引领计划、学术训练营等落实科研育人成效，依托专业知识与社会实践紧密结合的学生社团开展丰富的第二、第三课堂活动，依托学生党建中心和“英华心泽”微信平台打造党建带团建的发展格局，并获得了“全国高校百个研究生样板党支部”和“上海市五四红旗团委”等荣誉表彰。

上财金融学院重点介绍了在推进全员全过程全方位育人工作中的特色亮点，比如开展“书记面对面”系列活动创新开展思政引领工作，“名师工作室”有效发挥专业名师的育人作用，构建了学业导师、行业导师、职业发展导师“三位一体”人才培养体系，不断扩大校企共建规模为学生提供成长成才的平台，落实本科班主任制度汇聚协同育人合力，积极开展丰富多彩的团学活动进行劳育、美育教育，成立学业发展中心开展朋辈帮扶，引导师生党支部联建共建、创新举办党建育人论坛等扎实推进党建育人工作开展。

双方学院通过此次交流会，分享典型经验和育人成果，凝聚工作智慧、升华理论实践，为更好落实新时代立德树人根本任务、进一步推进构建“三全育人”思政工作大格局提供了新的工作思路和想法，为高质量完成改革试点任务、交出“三全育人”试点工作的满意答卷奠定了工作基础。双方还就未来在党建共建和创新创业方面进一步交流合作达成了初步意向。