石河子大学机械电气工程学院获批教育部第二批“三全育人”综合改革试点学院以来，学院党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕立德树人根本任务，探索组织育人新路径，形成了以党建为核心，将思政、团建、实践、学风、稳定和就业六个维度有机融合的“党建+”工作模式，学院组织育人能力与成效显著提升。

 “党建+思政”，铸牢青年学生理想信念。学院党委牢牢坚持办学正确政治方向，以加强党建培“根”，以强化思政铸“魂”。充分发挥各级党组织在育人工作中的核心作用，学院领导带头为师生上思政课，党支部书记为党员讲“微党课”，依托党团课和明德课堂，扎实开展理想信念教育，建成党建红色文化长廊，发挥红色文化育人功能，党组织成为普通同学可以依靠、值得信赖和充满向往的阵地。近年来，学院获全国高校党建工作标杆院（系）、“双带头人”教师党支部书记工作室、样板党支部、“百个研究生样板党支部”等殊荣，1人获兵团级优秀党务工作者，6人获校级优秀党务工作者，2人获校级优秀共产党员等荣誉称号。

“党建+团建”，党旗领航助力创先争优。学院党委传承“支部建在连上”的光荣传统，坚持党建带团建，实施“领航工程”，通过党支部领航团支部、党小组领航专业、党员领航宿舍、入党积极分子领航普通学生，实现党团互促互进共同发展。实施“帮扶工程”，通过党支部联系班委会、党员团员“结对子”，以先进带动后进，以榜样指明方向。实施“助跑工程”，开展“青春导航计划”“党团骨干素质提升计划”等精品项目，提升了团组织的凝聚力和向心力，团支部活力显著增强。近年来，学院获兵团五四红旗团委1次，兵团级五四红旗团支部2个，1人获兵团优秀团干部，1人获全国大学生自强之星，1人获最美大学生西部志愿者，1人获兵团高校大学生年度人物等荣誉称号。

“党建+实践”，把论文写在祖国大地上。学院党委持续推动党建与实践相融合，积极引导学生服务兵团改革和向南发展。学生党支部常态化深入街道社区、农牧团场、田间地头，积极开展文化宣讲、科技支农、家电维修等实践活动。组建以学生党员为主的多支暑期“三下乡”社会实践团队深入南疆连队，开展宣讲124场，服务人数12000余人次，1支团队获国家级优秀团队。学生党员带头参加“挑战杯”、“互联网+”等各级各类竞赛，有效激发了广大学生参与创新创业实践的积极性。三年来，学生在各级各类学科竞赛中累计获国家级荣誉56项、省部级荣誉154项。

“党建+学风”，服务学生成长成人成才。学院党委高度重视人才培养质量，开展学风建设创建系列活动。依托党员先锋队，以“六率”为抓手，发挥党员在“三早一晚”“课堂考勤”“无手机课堂”中的引领和监督作用，确保学风建设各项目标任务落实落细；针对高等数学课和部分专业课学习难度大的问题，学生党支部精选“小老师”，开展学习经验分享会和考前辅导，考试通过率大幅提升；教工党支部、研究生党支部和本科生党支部开展科研项目结对共建，率先在全校构建师生学术共同体，引导低年级学生提前参加科研训练，有效解决了低年级学生学习目标不明确、科研能力弱等问题。近三年，学院英语四级通过率和升学率逐年提升，毕业率和学位授予率均达到95%以上。

“党建+稳定”，探索当代高校枫桥经验。学院党委聚焦新疆社会稳定和长治久安总目标，严格落实安全稳定责任制。组建党员维稳小分队，围绕意识形态、电信诈骗、消防安全等重点领域，走进课堂和宿舍开展科普宣讲，有效提高学生安全防范意识；疫情防控期间，在学生公寓成立临时党支部，有效发挥了危机事件中党员先锋模范作用；选拔优秀党员担任心理预警信息员，严格落实宿舍巡查制度、安全汇报制度，协助做好心理危机排查、报告和善后处理工作，探索形成了“小事不出班、大事不出院、矛盾问题不上交、就地化解”的新时代高校枫桥经验，为学院改革发展稳定提供了良好的环境。

“党建+就业”，输送更多新时代戍边人。学院党委坚守“为党育人，为国育才”的初心使命，始终把就业工作当成“一把手”工程来抓。通过专题党课和承诺践诺活动，教育毕业生党员把“小我”融入“大我”，引导他们以实际行动扎根基层、服务边疆，其中4名学生党员参加研究生支教团的优秀事迹多次受到省级媒体宣传报道。学生党支部积极开展职业生涯规划大赛、简历制作大赛、模拟求职大赛等，极大地提升了毕业生就业能力，助力更高质量更充分就业。在就业关键期，认真分析未就业学生实际情况，按照毕业生党员“包干到人”原则开展一对一精准帮扶，助力就业困难学生实现就业。近三年，学院毕业生就业率95.31%，留疆率52.41%，留西部率75.6%；涌现出驻守边疆新兵马泽华、昭苏县基层干部曹鸿海、驻轮台油气测试工人齐玉鹏等毕业生党员基层就业的典型事迹。