加强高校基层党组织建设，推进高校基层党建工作创新，是全面贯彻落实国家发展战略，推动高等教育事业高质量发展的必然要求。近年来，燕山大学机械工程学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，砥砺践行“赓续奋斗精神，铸大国重器；传承红色基因，育科创英才”发展理念，奋力发挥在办学治校的中坚力量和标杆作用，努力把学院党组织建设成“铸大国重器”和“育科创英才”的坚强战斗堡垒，成绩突出，效果显著。

坚持“双轮驱动”组织工作机制。一建机构。成立党建思政研讨组，由学院党委委员、专职组织员、兼职党务干事、教工党支部书记、辅导员、教师党员代表组成，组建“机思广益”党建思政工作室。二建机制。每月至少组织1次党建专题沙龙，围绕党建工作部署、文化建设谋划、党建党务培训、创新模式交流、样板支部建设、学科评估研究等开展“头脑风暴”“结构化研讨”等，形成“理路子→出点子→育果子”工作机制。“双轮驱动”牵引党建思政工作驶入快车道；“双线提升”推动党建与业务工作同向同行。

实施“精准滴灌”党建工作方法。紧密结合学院发展中心工作，党建教研“有机融合”，统筹谋划指导，精准设计部署，每月制定发布主题党日指导意见，指导党支部开展主题活动，涉及课程思政、心理健康、送毕业生、实践教学、校企合作等内容，打通基层党建“中梗阻”，揉合党建业务“两张皮”，推进党建工作与业务工作、理论精进与教育理念、专业优势与政治生活、师德建设与立德树人“四融四进”。

推广“云智协同”组织建设模式。学院坚持“开门联合搞党建、融通共促谋发展、优势共享育人才”，开创基层党建工作新模式。学生支部校际“云共建”以“青年党员云携手 使命担当肩并肩”为主题，得到清华大学、贵州大学、吉林大学等10所高校、14个支部、3000余人次师生的积极参与，持续开展“四共四同”活动，享理论知识，提政治素养；联合开展红色建模比赛、党建特色项目交流展示等专题活动，享科创竞赛，塑专业涵养。教工支部校企“智联建”以“校企融合集智慧 产教互促破难关”为目标，覆盖学院所有教师党支部、200余名教师，与10余家重点企业、科研院所、行业协会和地方科技部门建立联建关系，目前科研技术合作落地项目10项，接洽在谈项目40余项。校际党支部“互动、互促、互学”，开拓视野，激发创新，促进成长，携手探索学生党员培育新路；校企党支部“互助、协同、发展”，党建交流，科研融通，项目联合，联手打造党务业务育人通途。

探索“红色科技”党建工作品牌。引导鼓励师生党员“志·智”双升，面向科技前沿、扶贫一线、技术转化，形成“科研实验开放日”“科普实践育少年”“科技扶贫重扶智”等党员志愿服务品牌，惠民科普年均2000余人次。学院党委积极举办以“红色机械，匠心为国”为主题的实验室开放日，弘扬爱国主义和匠心精神；全力建设“国防军工科技”宣展基地，做强国科研，宣爱国宏志；“李保国扶贫志愿服务队”定期赴学校对口扶贫的承德市银里村开展调研实践，为银里机械厂提供技术咨询和指导。